7月30日，广博集团召开2022半年度经济工作会议。会议回顾总结上半年的集团工作，分析存在问题，研究部署下半年集团重点工作及未来发展方向。集团公司*委*、董事长王利平参加并作重要讲话，总经理王君平作半年度工作报告。集团公司高层领导、总部全体管理干部、宿迁和越南生产基地负责人、科技人员代表、优秀*员代表等约200人参加列席会议。

王君平总经理在《半年度工作报告》中指出：上半年公司坚持以创新变革为驱动，着力精细管理，总体保持了各项经营工作稳中有进。新材料公司外拓市场内提效率，销售开拓与工艺技术提升开启新的局面；文具传统外贸稳扎稳打抢抓销售机会，超额完成半年度销售目标；国内市场以利润为导向，细化管理严控运营成本取得初步成效；生产体系持续优化内部管理，服务质量及生产效率得到一定提升；越南及宿迁基地克服疫情挑战有序组织生产，充分展现团队处置能力与责任担当。

王利平董事长在会议结束前作了重要讲话。他首先肯定了公司各方面在2022年上半年度所取得的成绩，同时指出今年是广博集团成立的第三十周年，要全面总结三十年来的发展成绩与改革经验，分析面临的机遇与挑战，规划制定未来更适合广博自身发展的新征程。

在分析国内外形势后，王董指出，全球疫情反复，俄乌冲突、能源危机、大宗商品价格波动等等带来的影响愈加复杂，俨然变成了全人类的一场大考。国内疫情也深刻影响到每一个人的日常生活，实体经济的复苏之路阻且长远。

    对此，他明确要求股份公司要在智能化生产中不断深入，新品开发不断加快，人才强企战略目标步步实现；控股公司要积极开启院企共建新阶段，通过强强联合推动新能源材料与新储能的产学研紧密合作。

    最后，王董强调下半年集团重点工作将围绕宿迁、黄隘园区新建项目，新材料市场研发应用以及集团公司30周年各项活动展开。

    成绩是过往，未来是关键。王董勉励每一个广博人都要有创造绿色未来的勇气，要不断追赶远方的梦想，要融合川流不息的时代洪流。逆水行舟，不进则退，要努力坚守，以寻求更快的发展！

    大会安排了分组讨论，广新公司、甬泰平公司等八位负责人作了工作汇报，五位来自各部门的优秀典型代表作了经验交流。